Avustralya, Sidney'deki IHS'nin Genel Müdürüyüm. Åžirketim, ülke genelindeki iÅŸletmelere Hijyen, Hava Bakımı ve Kurumsal Premium Kokulandırma hizmetleri sunmaktadır.
Ä°ÅŸim konusunda gerçekten tutkuluyum ve yıllar içinde ne kadar çok çalışırsam o kadar ÅŸanslı olduÄŸumu öÄŸrendim.
​
Fen Bilimleri alanında lisans derecesine sahibim. Liderlik ve Yönetim alanında çeÅŸitli kurslar tamamladım. Yazarlık kursunu da bitirdim.
Bugüne kadarki kariyerim Satış, Satış EÄŸitimi, Satış Yönetimi, Satış ve Liderlik konusunda uzmanlaÅŸmış Kurumsal EÄŸitim, Üst Yönetim, Ä°ÅŸ Sahibi ve KöÅŸe Yazarı gibi çeÅŸitli rollerde geçti.
​
Yöneticilik kariyerim boyunca, özellikle organik büyüme kategorisinde birçok ödül kazandım ve kariyerimin baÅŸlangıcından itibaren en çok ödül alan yöneticilerden biriydim. Bu kısım kulaÄŸa biraz övünme gibi gelebilir, ancak tüm Harvey Specter hayranlarının bileceÄŸi gibi, "DoÄŸruysa övünmek deÄŸildir."
Ayrıca fitness konusunda tutkuluyum ve liderlikte kadınların savunucusuyum.
​
Kendinizin en iyi versiyonu olmanız için size ilham veriyorum
​
​
ÅŸletmeler insanlarla ilgilidir. Sadece yeteneÄŸe ve yeteneÄŸi ölçmeye odaklanan bir kültürde, ilhamın önemli rolünü genellikle gözden kaçırırız. Ä°lham, sıradan deneyimlerimizi ve sınırlamalarımızı aÅŸmamıza izin vererek bizi yeni olasılıklara uyandırır.
Ä°nsanları bir sonuca ulaÅŸmak için kendi sınırlarının ötesindeki yeteneklerine inanmaları için motive etmek ve ilham vermek, liderliÄŸin amacıdır.
Ä°ÅŸ Hizmetlerinden Otomotive ve Kâr Amacı Gütmeyen KuruluÅŸlara kadar çeÅŸitli sektörlerdeki ÅŸirketler, çalışanlarına ilham verme konusunda bana güvendiler.
Ä°
Åžuna inanıyorum ki herkesin bakış açısının sorgulanması gerekir. Büyümenin gerçekleÅŸtiÄŸi yer burasıdır.
Ve iÅŸte bazılarının söyledikleri:
​
"Özge yaklaşımında yenilikçi, olaylara alışılmışın dışında bir dönüÅŸ yapma konusunda rahat. BaÅŸlamak, ilerlemek ve ileride kalmak için sizinle birlikte çalışıyor."
​
"Özge'nin sunum tarzı muhteÅŸem. Ä°yi bir espiri anlayışı var ve insanlarla baÄŸlantı kurma konusunda oldukça baÅŸarılı."
​
"Åžirketimizi ve çalışanlarımızı anlamak için zaman ayırdı. Ardından danıştı ve özellikle ihtiyaçlarımızı karşılamak için bir program geliÅŸtirdi. Bu tür yaklaşımın eÄŸitim programlarının baÅŸarısını en üst düzeye çıkarmanın anahtarı olduÄŸuna inanıyor."
"Birden fazla sektörde uzun yıllara dayanan tecrübesiyle Özge, kiÅŸisel hikayelerini bu süreçte öÄŸrendiÄŸi önemli iÅŸ dersleriyle harmanlıyor. Bu bizim için sunumlarını daha ilginç ve gerçek hale getirdi."
​
"Birkaç farklı ülkede çalıştıktan sonra, Özge'nin bizimle çalışırken kapsamlı kültürler arası uzmanlığını uygulayabildiÄŸini gördük. Her ÅŸirketin kendi farklı ve benzersiz iÅŸ kültürüne sahip olduÄŸuna inanıyor."
"Özge, ÅŸirket kültürünün, çalışanların çalıştığı ortamın tanımlanmasına katkıda bulunan misyon, deÄŸerler, inançlar, beklentiler ve hedefler gibi unsurları içeren bir ÅŸirketin kiÅŸiliÄŸi olduÄŸuna inanıyor; bu nedenle ÅŸirkete özel eÄŸitim vermesinin nedeni budur."